Kas suteikia draudimą nuo darbo praradimo? Draudimas nuo darbo vietų ne hipotekos

Taip atsitinka, kad asmuo mano paskolą, o po tam tikro laiko praranda savo gebėjimą mokėti. Daugeliu atvejų tai atsitinka dėl to, kad jis turi finansinių sunkumų dėl darbo vietų. Problemos prasideda, visas planų, kurie buvo pastatyti tiesiog trupa. Draudimas nuo darbo praradimo - tai puikus būdas apsidrausti nuo nenumatytų situacijų.

Draudimo praradimo atveju darbo - kas tai?

Ši paslaugų rūšis , kad jei asmuo prarado darbą, draudimo bendrovė bus įpareigota sumokėti jam sumą, kad vidutiniškai jis turėtų būti suteikta kreditą. Labai patogu, nėra net ginčytis čia. Draudimas nuo darbo praradimo bus apsaugoti žmogų. Priklausomai nuo programos pasirinktas, mokėjimas bus gautas visas per 6 ar 12 mėnesių. Per šį laiką, galite rasti naują darbo vietą.

draudimo atvejai

Prieš ieško kompanija, kuri siūlo tokias paslaugas kaip draudimo nuo darbo praradimo, studijų labai atsargiai atsiliepimus apie kiekvieno organizacijos. Jūs turite būti tikri, kad esate patikimose rankose.

Svarbu atkreipti dėmesį į tai, kad jei žmogus yra savo nusprendė palikti savo darbo vietą, tai draudimo atveju ne. Kiekviena organizacija siūlo savo sąrašą mokėjimo sąlygas, bet ten yra standartinis sąrašas, kuris yra bendras visiems.

Sąrašas draudimo atvejais:

• Draudimas nuo darbo praradimo padės tuo atveju, jei organizacija, kurioje asmuo dirbo, likviduojamas dėl įvairių priežasčių.
• Darbuotojai yra taikomos mažinimo.
• Jis buvo pakeistas įmonės savininkas, kuris padarė savo taisykles.
• Sutartis buvo nutraukta dėl priežasčių, kurios nėra kaltas dėl bet kurios iš šalių, pavyzdžiui, negalios ar prievolės.

Kai kuriais atvejais mokėjimas nebus padaryta

Draudimas nuo darbo praradimo nereiškia mokėjimus šiais atvejais:

• Atleidimas nuo pažeidimo priežasčių darbo drausmės darbuotojų.
• Atleidimas iš darbo be jokių paaiškinimų (jų pačių).
• efektyvumas nuostoliai per darbuotojo, kaip antai asmens sužalojimo ir nesėkmės kaltės laikytis apsvaigęs saugumą.

Kokių tipų paskolas gali gauti draudimo

Draudimas nuo darbo praradimo, kai paskola yra laikoma labai dažnas tarnyba iki šiol. Nesvarbu, kokios paskolos asmuo, jis gali apsidrausti, bet kuriuo atveju, nesvarbu, ar tai yra vartojimo kreditas ar hipotekos.

Paprasčiausias būdas su pasiūlymo dėl paskolos dokumentų paaiškinti banko darbuotojų , kad norimas išleisti šią draudimo rūšį. Tai bus naudinga ne tik jums, bet ir finansų įstaigos. Dažniausiai jie jau pasirašė sutartis su keleto draudimo įmonių, todėl darbuotojai ne tik patars, bet ir padėti organizuoti viską.

Privalumai draudimo sutarties

Šio tipo sutarčiai išvada visada bus aktuali ir naudinga. Niekas negali būti visiškai tikri, kad ateityje. Problemos gali kilti, kai tikitės juos mažiausiai. Įmonė bus uždaryti spontaniškai, ar dar ten bus kitų problemų. Tokiu atveju, jei apsidraudžia dėl darbo praradimo atveju, visa tai galite išgyventi su minimalia žala.

Privalumai registravimo sutartis:

• Jei draudiminis įvykis paskolų mokėjimų draudimo bendrovės išmokėtas atveju.
• Kredito istorija nebus sugedęs.
• Jūs turėsite daug laiko bando rasti naują darbą.
• Tai turėtų sudaryti toks susitarimas yra nebrangūs, tačiau jūs jausitės saugūs.

privalomi reikalavimai

Jei asmuo nusprendė sudaryti draudimo sutartį tuo atveju praranda savo darbą, jis turi atitikti šiuos kriterijus:

• Turi vidinę pasą ir pasiekti pilnametystės.
• Patirtis nuo paskutinio darbo, turėtų būti ne mažiau kaip tris mėnesius.
• Bendras patirtis yra privalomas, turi būti ne mažiau kaip metus.
• Darbuotojas turi būti oficialiai įdarbintas ir turėti darbo sutartį.

Draudimas nuo darbo vietų ne hipotekos

Hipotekos paskolos - viena iš labiausiai paplitusių atvejais priėmimo draudimo išmoką. Kriterijai gali skirtis priklausomai nuo organizacijos, bet esmė išlieka ta pati. Tuo atveju, jei jūs prarasti pareigų ne dėl savo kaltės ir laikinai negali mokėti hipotekos, ji bus užsiima draudimo bendrovė, su kuria jūs pasirašė sutartį. Žinoma, jums reikės pateikti dokumentus, kurių sąrašas yra gana platus, bet jums bus visiškai įsitikinę, kad apsisaugoti.

Dokumentai, reikalingi mokėjimo:

• Iš vidaus paso kopiją.
• Turiu savo darbo stažo, kuris patvirtina, kad darbo patirtis kopiją.
• Dublikatas atšaukė sutartį patvirtinti, kad darbuotojas nėra atsakingas už mokumą atėmimo.
• Pažyma iš banko, kad turite hipotekos skolos.

Ar man reikia apdrausti save praradimo atveju mokumo

Nuomonės skiriasi, kai kalbama apie tokių paslaugų diskusijų, kaip draudimo nuo darbo praradimo. Atsiliepimai galima rasti tiek teigiamų, tiek neigiamų. Kai išvengta dėl to, kad iškilus sunkumams, jie gali prašyti pagalbos iš draugų ar giminaičių sutartį. Tačiau toks aktas būtų netikslinga.

Daugiausia nepatenkinti susitarimas yra tik tie klientai, kurie prarado savo darbą dėl savo kaltės ir negalėjo gauti už draudimo. Nepamirškite, kad šis susitarimas yra tokiais atvejais, kai organizacija yra uždarytas arba drastiškai pradeda atleisti darbuotojus, susijusius su personalo mažinimą. Galite būti tikri, kad jūsų hipotekos arba bet kokia kita paskola bus mokamos laiku per minėtą laikotarpį, o jūs ieškoti naujo darbo vietoje.

Sutarties sudarymo dėl draudimo mokumo praradimo atveju paskolos yra labai pelninga. Kredito istorija nebus sugedęs, ir jūs neteksite savo būsto ar kito turto. Žinoma, tai veikia tik tada, jei jūsų atvejis atitinka draudimo.