Pr internete. Abstrakcijos.

PR internete. Abstrakcijos.

Bendra svetainė leidžia organizacijai gauti lanksčią ir nemokamą naujienas ir gauti informaciją, be tarpininkų, padeda formuoti ir stiprinti įmonės įvaizdį ir atlikti PR-action.

Ačiū svetainėje, galite greitai išspręsti iš lojalių auditoriją interneto projektų formavimo problema, ją įtakoti.

Svetainėje yra interaktyvus, kuri leidžia jums gauti grįžtamąjį ryšį, kad būtų tinkamai analizuoti situaciją ir, jei reikia reaguoti.

Internetas yra elektroninis ryšio priemonėmis ir turi keletą privalumų, palyginti su kitomis priemonėmis masinės komunikacijos ir yra didelį potencialą toliau plėtoti PR tinkle.

Apgyvendinimas Effect leidiniai internetinių leidinių panašūs nesukeliantį leidinių vietą spaudoje. Tam tikros naudos šioje akcijoje yra labai ilgą (galbūt visam laikui) prieinamumo straipsnių archyvas svetainėje.

PR-veikla internete turėtų būti harmoningai įtraukti į priemonių, kuriomis siekiama ištaisyti arba išlaikyti originalų PR-situacija paketą, ir būti pagal įmonės bendras PR-veikla.

PR specialistas turėtų reguliariai audituoti įvaizdį internete ir įvertinti reklamos kampanijos efektyvumą po panašios.

Būtina pasirinkti tinkamiausius būdus internete skatinimui, priklausomai nuo biudžeto, tikslinę auditoriją, įmonės tikslai, firminis stilius, etika ir kitais veiksniais, kurie sudarytų sąlygas pereiti prie darbo specialistas.

Halavan J.

vaizdas organizacijos

Buvo bandoma mokslininkų sujungti visus paveikslėlio aspektus į bendrą apibrėžimą ir duoti tiksliai, kruopščiai jo koncepcija dar nebuvo sėkmingas. Kadangi šis apibrėžimas turėtų atsižvelgti į psichikos ir grupės faktorių jo formavimosi, simbolių jos vaidmenį kuriant egzistavimą. Tuo pačiu metu pasiekti sėkmės kiekvienai konkrečiai tikslinei grupei.

Šiame straipsnyje terminas "įvaizdžio" turėtų būti suprantamas nuoseklumą visose vaizdinės komunikacijos, transliavimo į visuomenės pagrindinio idėja apie įmonę ir sukurti palankią reakciją, kuri padidina pasitikėjimą klientų bei partnerių bendrovei lygio elementų.

Svarbu suprasti, kad įvaizdžio esmė yra jo struktūros klausimas. Ji turi hierarchinę struktūrą (žr. 1.1 pav). Kiekvienas lygis turi įtakos gretimų viršutinio bloko. Reitingas prioritetas, nes vieno lygio elementų būdingas įvairaus laipsnio reikšmę skirtingų asmenų.

1,1 figūra - Firmos vaizdas Modelis A. Chumikova

Dar vienas įvaizdžio struktūros modelis yra parodyta 1.2 pav. Šiuo atveju skiriamos keturios sudedamosios dalys: pagrindinė vaizdo, vidaus ir išorės vaizdą, susijusį įvaizdį. Patys čia svarbus yra pirmasis elementas - bazinis vaizdas. Galų gale, ji užtikrina sukūrimą, vystymąsi ir išsaugojimą teigiamą įmonės įvaizdį. Visi kiti komponentai yra pastatytas ant jo pagrindu.

1.2 išsiaiškinti - pavyzdys, kaip įvaizdžio B.Dzhi

organizacijos įvaizdis gali šiek tiek skirtis dėl įvairių bendruomenės grupių, nes norimas elgesys iš šių grupių, susijusių su organizacijos gali skirtis. Norėdami tai padaryti, jums reikia atsižvelgti į auditorijos segmentus, kaip antai:

a) vartotojams;

b) darbuotojai;

c) tarptautinė bendruomenė;

g) vietos bendruomenę;

d) partneriai;

e) nurodoma, struktūra;

g) nevyriausybinės organizacijos;

ir) finansinės bendruomenė.

Tas pats organizacija gali būti suvokiamas skirtingai (arba kreiptis į konkretų suvokimą) investuotojų, valstybės institucijų, vietos ir tarptautinės visuomenės. Pavyzdžiui, plačiajai visuomenei pageidaujama nacionalinę civilinę padėtį įmonėje. Tarptautinei bendruomenei linkę būti pasaulinių kompanijų "įmonių pasaulio piliečiai". Partnerių svarbu aukštos konkurencinė padėtis. Idėjų apie įvairių bendruomenės grupių organizacijos sintezė sukuria bendresnį ir glaustą atstovavimą organizacijai.

Tai labai svarbu dirbti su kiekvienu bendruomenės segmente. Iš savo patirties, jei jūs neturite patekti į bendravimo su bet kuriuo iš jų, kad masinėje sąmonėje šios grupės sudarys savo stereotipinį nustatymą. Jis tampa sunkiai įveikiama kliūtimi tolesniam įgyvendinimui informacijos.

Taigi, išvada, mes atkreipti dėmesį į šiuos. Iš kompleksiškai, daugiamatės sąstate su veikliųjų savybių daugybės vaizdas. Darbas nuo jos susidarymo turi būti aiškus ir atsižvelgti į struktūrinius elementus kiekvienas bendruomenės grupėms.

1. Sokhin, I. Kategorijos įvaizdžio bendrovės / I Sokhin // Advertology.Ru - 2005. - [elektroninis išteklius]. - Elektroninė žurnalo / ROP-Holding "- M:. Kislovskiy apačioje. . Lane 3, 1999. - Prieiga: http://advertology.ru/article16598.htm
2. Chumikov, AN Public Relations: teorija ir praktika [tekstas] / AN Chumikov M. Bocharov. - M:. Delo, 2006. - 552 p.
3. Gordin I. vaizdas organizacijos kaip objekto valdymo / Gordin // laboratorijos reklamos, rinkodaros ir PR. - 2007. - № 1 (50) [Elektroninis išteklius]. - Elektroninis žurnalas / ROP-Holding "- M:. Kislovskiy apačioje. . Lane 3, 1998. - Prieigos: http://www.advlab.ru/articles/article565.htm
4. G ir B. įmonės įvaizdį. Planavimas, formavimas, skatinimas [tekstas] / B. G - SPb:. Leidykla "Petras", 2000. - 224 p.

Halavan J.